Oportunități egale pentru ocupare

Obiectivul general il reprezinta promovarea si cresterea gradului de ocupare sustenabila si de calitate a fortei de munca pentru 360 depersoane, someri si persoane inactive (someri de lunga durata si/sau persoane cu dizabilitaþi sau persoane cu studii primare (ISCED1)sau gimnaziale (ISCED2) si/sau persoane cu studii liceale (ISCED3) sau postliceale (ISCED4), persoane peste 54 de ani), persoane deetnie roma si persoane din mediul rural din regiunea Sud Est, prin dezvoltarea si implementarea unui set complex de masuri integrate sipersonalizate, care vizeaza imbunatatirea accesului pe piata muncii, cresterea gradului de insertie profesionala si indirect sociala, prinimbunatatirea aptitudinilor si a competentelor grupului tinta.Obiectiv specific 1 – Dezvoltarea abilitaþilor si încrederii în sine pentru 360 persoane (someri si persoane inactive, persoane dinmediul rural, persoane de etnie roma) prin participarea la sesiuni personalizate de informare si consiliere profesionala pentruimbunatatirea accesului pe piata muncii.Obiectiv specific 2 - Imbunatatirea aptitudinilor si dezvoltarea competentelor a 360 de persoane (someri si persoane inactive,persoane din mediul rural, persoane de etnie roma) prin participarea acestora la programe de formare profesionala (cursuri deinitiere, calificare nivel II sau III) adaptate nevoilor acestora si derulate in concordanta cu cerintele pietei muncii.Obiectiv specific 3 - Dezvoltarea competentelor profesionale, cresterea gradului de ocupare si asigurarea sustenabilitatiiproiectului prin incadrarea in munca a 184 de persoane din regiunea Sud Est in urma participarii la programele de formareprofesionala si furnizarea de servicii de acompaniere la noul loc de munca pentru persoanele identificate cu nivel de ocupabilitateC ”greu ocupabil” si D ”foarte greu ocupabil”.