P.A.S. - Performanță, Adaptare, Succes

Dezv comp si abilitatilor profesionale prin participarea a 616 persoane,angajati,cu varsta cuprinsa intre 18 si 65 ani,cu nivel ridicat de formare (ISCED>2),la programe de formare profesionala continua,ca oportunitate pt cresterea competivitatii si imbunatatirea statutului pe piata muncii din Reg CENTRU SI NORD VEST.

Proiectul are o dimensiune strategica majora, europeana, nationala si sectoriala. Acesta se incadreaza in prioritatile PEO, propunand masuri si actiuni specifice programului. Un plus de relevanta este adus de furnizarea de servicii cu prioritate catre un grup tinta care provine din domenii si ocupatii ce se vor confrunta cu scaderi drastice ale cererii si disparitia de pe piata pentru indreptarea lor catre domenii de viitor, sustenabile si moderne, inscriindu-se cu masuri pivotale in procesul european de tranzitie energetica. Proiectul contribuie la atingerea obiectivului specific al programului si apelului intrucat isi asuma ca un numar mare (cel putin 616) de angajati is