COD - Competențe digitale pentru succes

Obiectivul general al proiectului vizează dezvoltarea competențelor digitale în rândul angajaților din județul Vrancea prin programe de formare structurate pe niveluri de competențe, în perspectiva învățării pe tot parcursul vieții, pentru a facilita tranziția pe piața muncii și a sprijini mobilitatea profesională.

Proiectul contribuie direct la obiectivul specific al programului și apelului prin promovarea învățării pe tot parcursul vieții și dezvoltarea competențelor digitale pentru 602 angajați din județul Vrancea, prin programe de formare diferențiate în funcție de nivelul de competențe evaluat inițial: inițiere și specializare. Prin identificarea nivelului de competențe digitale și dezvoltarea de planuri de formare individualizate, proiectul facilitează creșterea competențelor angajaților, răspunzând nevoilor pieței muncii. Astfel, proiectul sprijină adaptabilitatea și dezvoltarea profesională, anticipând schimbările economice și cerințele de noi competențe în conformitate cu obie